Uma greve na Bethesda, gigante do mundo dos games, parece cada vez mais provável. Isso porque os membros do ZeniMax Workers United votaram massivamente a favor da autorização da paralisação.
O sindicato, que representa mais de 300 trabalhadores da Bethesda e ZeniMax Studios, está há quase dois anos em negociações com a Microsoft em busca de melhores condições de trabalho. Então vem saber mais sobre essa treta e a resposta da empresa do Bill Gates.
Greve na Bethesda: como essa treta começou?
Vamos voltar ao início da história para entender o que levou à possibilidade de uma greve na Bethesda. O ZeniMax Workers United é um sindicato que tem centenas de desenvolvedores da ZeniMax Media e da Bethesda, principalmente da divisão de garantia de qualidade.
Desde sua formação em 2023, os membros do sindicato vêm pressionando a Microsoft por melhores salários e melhores condições de trabalho. Além disso, eles buscam resolver preocupações importantes. A galera reclama de falta de opções de trabalho remoto e a substituição da empresa de trabalho interno de garantia de qualidade por mão de obra terceirizada sem notificar o sindicato.
E essa treta não é de hoje. Em novembro passado, os membros do sindicato realizaram uma greve de um dia para pressionar a Microsoft pela falta de progresso nas negociações. Agora, dois anos depois, a possibilidade de uma nova paralisação voltou à mesa.
O que a Microsoft tem a dizer?
A Microsoft entrou em contato com a GameSpot após o portal publicar uma notícia sobre a autorização da greve na Bethesda e na ZeniMax Media. A gigante, que detém os direitos de Fallout e Doom, respondeu com a seguinte declaração:
“Nossa equipe de garantia de qualidade é uma parte essencial do nosso negócio é fundamental para a entrega de jogos que nossos jogadores vão adorar. Respeitamos o direito da equipe de expressar suas opiniões e estamos profundamente comprometidos em alcançar uma resolução justa e equilibrada que reconheça suas contribuições.
Houve um progresso significativo ao longo das negociações, com acordos provisórios na maioria dos tópicos discutidos. Apresentamos uma proposta que consideramos justa — se aceita, resultará em aumentos imediatos de remuneração, benefícios ainda mais robustos e estará alinhada ao modelo híbrido da empresa, que exige três dias no escritório. Esperamos continuar avançando nas negociações.”
Mas e aí, será que isso resolverá a greve na Bethesda? Bom, vamos esperar para ver.
